“一个月之后，就是四千🍁🅄块工资了，如果⚑🐬🂻有天赋，没准还能晋升二级工呢，要是三级工，就跟他们这些老人一样的工资了，每个月管吃管🅀🃞😼住管上网，还有九千块的工资。”
本来只是随意找了家小厂，准备过📄😘度一下，没想到，他们也许是真找到了一个好地方？
先看看吧，这是所有新人的想法。
只🏨不过，🅓他们这一看🅾🌋♊，也许就是看几年，或者是一辈子。
刚出社会的新人，还有着理想，有着憧🅽🌂憬，还有着🆩💋🐖学习的动力。🍏
这才是陈文哲愿意招收这么多年轻人的原⚑🐬🂻因，他们在一🈧些工厂管理者的眼中，就是娇气，不容🗊🙾易适应工厂生活。
但是在陈文哲眼中，他们却有着很高的可塑♩性。
大🏨不了就当他们新生入学，就当大一新生来培养好了。
如果他们能够🖓💊支撑四🅾🌋♊年，那么这些学徒工，最少也是四🈧级技工。
毕竟他这里是工厂，可不是学校，学🔰🄍🟤校学习，还是太过自由散漫，太过依靠个人。
而在工厂里面，每天都是需要干活的，这样只要有一点上进心，四年下来，也最🖛📕少📶是四级技工了吧？
四级技能，也就是可以把瓷器做的漂亮，不需要创造力，也不需要多好的📳🞹🙁天赋，只需要努力，这样还做不好，那就早点转行吧！
陈文哲最害怕的是招不🍺🍉到人，只要招来了，他就不怕有人要走。
他相信，给这些小年轻打🍁🅄造一个舒适圈，就没有几个人想着离开，就算有人走，也📶是少数。
果然，从第二天开始，这些进入舒适圈的年轻人，一个也没有离开🍀。🟣
能够有心出社会打工赚钱的，就没有几个天生♠操蛋的，毕竟还是想着赚☤🁖点钱的嘛！
第二天一大早，所有人都起来，这个时候，经过🁎🄦一晚上的适应，十六个大学生，每一个都找了一个🜰🅳小学徒工。
这样最好，他们这些学徒工，就是📄😘📄😘学习、⚑🐬🂻打杂。