人到三十，就容易有中年危机。
因为这个时候，大多都🆠🐿是上有老下有小的有🍠家室。
而🕒🄉且身上还背负着房贷、车贷、一家📯🞚🔪老小开销等。
而人到了中年，若是还🆠🐿没努力爬到主管位置，或是进入重要部门，那么接下来等到的，很有可能就是辞退危机。
人到中年后各方面都会不如年轻人。
公司需要新鲜血液，才能在充满竞⛗🚦争的市场中，存活🜚下🌫来。
所以这也是为什么，大多数公司宁可辞退老员🎡工，也不给老员工加工资的原因。
宁可给新人更高的工资待遇。
因为🚍公司就是吃😐定了你没有勇气吭声，不敢轻易辞职，所以加班，不涨薪，每天面对来自上司与客户的辱骂，就成了中年危机群体的常态。
这个生活成本太高的社会，正在把男人🛞🝤🍋慢慢驯养成失去血性的软弱兔子。
林行今年二十🏨🜨九岁，等过完年也要步入三十岁了，可他才二十九岁就已经有了中年危机感。
他只是一家私🏨🜨人企业的普通小职员，税🛞🝤🍋后月薪四千，然后还要养家，交房租🆖🏦🜙，每天吃喝穿开销等。
这么林林总总扣除，每月⛸🟋根本攒不下多少存款🎡。
林行现在🁵对今后的人生，充满了一种迷茫，不知道🎱该何去🞖何从？
或许，回老家当名小保安，每月赚着三千多，老🌺家🎱也有老房子在，到时候攒的钱比在北上♩🖘广赚的都多。
当林行拖着疲惫的身躯，下班走出地铁站时，一股热浪扑面而♆🆈🍣来，虽然现在已经进入十月，而且时间也已到晚上七点，可南粤地处亚热带地区，路上行人依旧还穿着短裤短袖。
离开地铁🁵站，没走出几步远，林📐🚁🐘行的后背衣服就已经被汗水打湿。
林行租住的房🏨🜨子，距地铁有两公里多路，可他舍不得坐公交车，他每天都是出地铁后，还要再步行半个小时，才能回到租住的公寓楼。